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No puedes escribir un contexto preciso para la IA si dentro de tu organización hay desacuerdo sobre el problema o la solución.

Cinco pasos: divergencia, estructuración, convergencia, validación externa y validación interna para alcanzar consenso real.

El derecho a construir se gana pensando. El proceso iterativo de teorizar soluciones, presentarlas, incorporar feedback y alcanzar consenso organizacional real.

La distancia entre un problema bien definido y una solución bien alineada es más grande de lo que parece.